倚天公司成立二十五周年庆祝大会在公司礼堂隆重举行。 主席台下各位应邀嘉宾和公司代表6续进入。人群中林云峰不时左右顾盼着。他看到胡总已在前排入坐，便朝他的位置挤了过去。坐在了他的旁边。

林云峰：“胡总，这么早就到啦。”

胡总：“林部，你也不晚呀。”

林云峰又习惯性地前后看了看，因为现场比较闹，所以他凑近胡总，小声地说道：“胡总，这段时间我现那位官方代表经常往你那跑，还时常出入设计部。是不是他们开的那个项目出了什么问题？”

胡总：“是有些问题，有些数据需要分析，数据又不在我们手上，要她从实验室调过来。所以来的频繁了一点。你是不是担心……”

“噢，不。可能是我多想了。”林云峰装出一副无所谓的样子。不过，既然说了，他就不能点到为止。过了会儿，他接着说道：“胡总，你不要见怪，我是这么想的，官方代表毕竟是外人，研中心又是个特殊部门。有一套自己的管理制度。我担心随便让一个外人出入会影响制度的执行。胡总，你看是不是这样？”

胡总听林云峰这么一说，似乎也明白过来点什么，说道：“这我倒没想到。听你这么一说好像是个问题。不过，她的身份比较特殊，再说又是楼总关照过的，要限制她还真找不出什么合适的理由。”

林云峰：“是啊。我知道你们有难处。我看下次注意点就行了。”

这时大会主持人走上了主席台。一番开场白后，宣布庆祝大会正式开始。接下来便是邀请公司总经理楼倚天上台致辞。

楼倚天健步走到台前，他先给大家鞠了一躬。而后，步入话筒前，用他独特的嗓音说道：“各位来宾，各位代表，大家好。此时此刻，我站在此地，与各位一道，回顾倚天公司这二十五年来的风雨历程。二十五年前……

我们能有今天，靠的是什么？我的回答是，靠的是追求创新，靠的是团队精神。

那么什么是创新？其实说出来并不复杂，通俗地讲，我认为，创新的过程就是‘无中生有’的过程。如果把我们现在的成就比喻成一棵参天大树，那么创新就是这棵大树的种子。

再说团队精神。说白了也不复杂，在我看来，所谓团队精神就是为你身边的每个人创造成功。不让团队中的任何一个人失败。它是以人为本这一理念的最好诠释……”

在台下，一双深挈的眼睛带着倦恋和感激正注视着台上的他。这人就是刘方芳。听着对方慷慨激昂的演讲，字里行间让他也不由地心潮澎湃。她暗暗地问自己，这就是自己甘愿用一生去追随的那个人吗？是的。哪怕自己永远无法与他结合，他也无怨无悔，因为在她的心中。除了那份崇拜外，还有一份感激。而这份感激是很难偿还的。刘方芳闭上眼睛，思绪有一次回到了十年前的那个普通上午……

刘方芳换好工装。正准备上岗，突然有人喊：“刘方芳，你的电话。”

刘方芳赶忙跑了过去，她接起电话，电话是母亲打来的，“方芳，你快过来，你爸正在医院抢救，脑溢血。你赶快过来。”

刘方芳感到双脚有些软，她强迫让自己镇定，但还是有些语无伦次。“啊！脑溢血？怎，怎么会？你们在哪家医院？”

刘妈：“在姿江一院，脑外科抢救室。你快点。”

刘方芳和同事交待了下后，急忙向医院赶去。

在脑外科抢救室门口，刘方芳见到了正焦急等在门口的刘妈。

刘妈见女儿赶到，两眼汪汪地说道：“现在正在抢救，还不知道会怎样。你哥还在外地，我已打电话给他了，要明天才能赶回来。”

刘方芳急切地问道：“怎么现的，严重吗？”

说着，将母亲扶到墙边的椅子上坐了下来。

刘妈：“你爸是累的。昨天为了把项目款算清楚，又是一个通宵。这次不能再亏了。今天早上，我看你爸一个人靠在沙上。刚开始还以为他睡着了，走近一看，现他嘴角有点歪斜，神情很呆滞。推了推他没有反应。我知道不对了，可能突脑溢血中风了。我连忙拨了12o.医生很快就赶到了。我问医生怎么样？医生说很严重。”

这时，从抢救室内走出一名大夫。刘方芳和母亲立即迎了上去，焦急地问道：大夫，我爸怎么样？”

大夫摘下口罩，表情凝重，说道：“你们是病人家属吧，病人现在还没有脱离危险。情况比较严重。你们现在跟我来一下。”

走进房间，大夫把c片放在灯光架上，跟母女俩就介绍道：“情况是这样，病人的颅内有两处出血点。一处已让我们成功止住了。但另一处……”

大夫用手指了之c片上的一个位置，说道：“就在这个地方，位置十分不理想。这里的神经密集，而且是掌管人体重要器官的神经区。要在这个地方动手术难度比较大。必须借助特殊设备，还用最有经验的脑外科专家。现在我们这里专家和设备都不具备。”

大夫的话就像一片天塌了下来。母女俩偎依在一起。
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